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どうしてコーチングがこんなに認知されてきたんですか? |
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物が十分に満たされて、今、私たちは人間本来の豊かさを求めるようになってきたからだと思います。企業でも便利の提供から、価値の提供の時代ですよね。今、一人一人が個性と自発性と自立を求めてきたからだとおもいます。 |
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コーチングっていつごろから出来てきたんですか? |
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マネジメントの世界では、1950年代にMyles
Mace（当時ハーバード大学助教授）が「マネジメントの中心は人間であり、人間中心のマネジメントの中でコーチングは重要スキルである」と位置づけています。アメリカでは、20年以上前から一般的になってきました。日本でも10年ほど前から伝わってきました。 |
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ティーチングとコーチングはどう違うんですか? |
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ティーチングは、ティーチャーが自分の知っていることを教えます。つまりその人の経験や知識以上の物は伝えらないということです。コーチングは、コーチが相手の答えを引き出します。ティーチングは間違うと依存心を育ててしまうかもしれませんね。コーチングは、自立心を育てます。どちらが正しいではなくて、どちらが相手のためになるかがポイントだと思います。 |
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